euro recg第一次与伊利乳业结缘是在2006年，那年它赢得了包括伊利纯净奶，伊利早餐奶和伊利舒化奶
的广告业务。

“伊利展示出了国产品牌的惊人潜力，并且伊利作为奥运会的合作商，我们能与伊利继续合作着实令人兴奋，”EURO RSCG EVP Randy Xiao如是说。

“伊利品牌需要花费更多的精力去宣传他的奥运赞助商形象，并且与消费者的联系与互动要更加紧密。”

继续与伊利合作的结果就是，EURO将会雇佣更多的人，并且这个月将有一位新的资深媒介策划加入euro在北京的办公室，专门为伊利服务。

Euro RSCG的EVP Randy Xiao

传立中国赢得了中国国际航空公司的部分媒体业务。 而其余部分则交给了一家本土媒体公司。另外除了传立中国，伟视捷(Vizeum)广告公司和其他一些本土公司也参与了比稿。因为此前该业务从未进行过外包，所以本次比稿也无太多依据可循。

必须拥有强大的全球网络和中国本土团队的有效的管理，协作和平衡。才能应对超大业务范围覆盖这个挑战。

而之所以把大部分全球媒体被交给传立中国。真是因为认识到传立媒体强大的全球网络（在全球67个国家拥有超过6000名员工，在中国有9个分支机构）和专业的策划、购买能力，

这个客户使得传立中国一下子成为少有的代理中国本土客户全球方案的公司。

从6月起，由中国奥委会和北京奥运会合作伙伴阿迪达斯共同发起的迎奥运长跑活动------“2008，我们一起跑”北京奥运全民跑活动正式启动。这是阿迪达斯继去年12月提出“一起2008，没有不可能”的奥运倡议后，再次掀起的新一波市场行动。这次活动旨在北京奥运开赛前夕，号召全国人民行动起来，和中国奥运健儿肩并肩，一起备战即将到来的奥运会。

“2008，我们一起跑”将历时整整2个月，覆盖全中国。一直持续到8月北京奥运会开幕，同时，为了让每一个普通民众都有机会亲身参与，只要2008.adidas.com 这个网络平台，通过完成奥运相关的指定游戏项目，就会获得电子版号码牌，并有机会上传“我们一起跑”加油视频，用自己对奥运健儿的一份支持感染更多人参与活动。

这次北京奥美获奖的两幅作品都是飞机稿，大家来讨论讨论吧，飞机稿有没有价值

振奋国人的消息，帖子很有含“金”量～～支持中国广告冲出世界！

不久前，深圳达晨创业投资有限公司与北京蓝色光标品牌管理顾问股份有限公司在北京正式签约。达晨创投将对蓝色光标注资近4000万元，帮助其进一步发展完成行业整合。

    蓝色光标作为国内领先的公共关系代理机构，蓝色光标从成立之日起，就致力于为客户提供“结果导向”的专业服务，从媒体传播和现场活动的直接效果开始，到影响目标受众的认知、观点和态度，到最终促进企业品牌形象的提升和销售的增加，帮助客户一步一步地取得竞争优势和商业成功。十年以来，正是在这一理念的指导下，蓝色光标引领了本土公关业的兴起和繁荣，从IT领域发展到电信、汽车、金融、医疗、快速消费品、政府及非赢利组织，从北京、上海、广州这些中心城市发展到全国。
   
    要在中国取得卓越的公共关系结果，不仅需要专业的公关能力以及行业的洞察力，更需要对文化背景和公众舆论的深刻理解，以及社会资源和网络的坚实支撑。通过不断引进不同行业和专业背景的人才，蓝色光标建立了最坚实的本土智慧和资源网络。同时，籍由与跨国企业和国际公关同行的长期合作，蓝色光标保持着和国际最前沿公关理论及实践的同步。这两方面的结合，开创了中国公共关系服务的独特模式，并确立了蓝色光标在行业中的领先优势和发展基础。

    目前，蓝色光标在北京、上海、广州等19个城市拥有分公司或办事处，员工将近300人，连续多年在中国国际公关协会评选的中国10大公关公司中位居前列。主要客户包括：联想、思科、佳能、EBAY、LG、QQ等。
   
    看来，蓝色光波，昌荣传播，广东省广等几家本土公司是打算比赛着谁先上市了。

转载

某公司的内幕：事情不管怎样，作为事外人，我们可能永远也弄不清事情的真相。但事情毕竟发生了，而且我们也能够中该事件中看到一些现代职场谐振，或许这本身就是规律。最重要，还是想能够从中学到一些东西，流氓会防身术，那谁也赶不走了！

先看GS全体通发的辞退公告。
各位同事，
一直以来，我们GS都有着公正、透明的文化氛围，原则性将中国及世界各地的我们团结在一起。也正是这两个核心价值观，培养了我们间的相互信任和协作。但最近，我们注意到有个消息一直令我们很困扰，那就是我们中的一员打破了这种信任和协作。我重视我们团队中的每一位成员，因此这种背信是无法容忍的。
我很遗憾的宣布，自2008年4月28日起，XXX, 艺术指导，将不再是GS中的一员。他违反了劳动合同中严郑声明的不准接做其它私活的约束性条款，甚至利用公司的时间和资源给竞争对手公司作工。我们已经向他提供了确凿无疑的证据，他必须为此负责。我确信，作为专业的代理公司，我们都无法接受这种行为。
GS认为这种行为十分严重，并果断的采取了必要的行动。我相信，大家都明白商业规范中的道德准则，让我们吸取教训并遵守公司的价值观。如果有任何问题，可随时向我提出。

                                                                                       abcdef

再看被辞退人的公开信，据说也是全体通发。不过那时候他已经不在公司了，该信起不了什么作用，但起码可以大快一下他的心。估计写着这样的信下酒感觉会不错。
各位
首先感谢领导对我的批评和严肃的处罚,为这次的事件画上了一个句号.为了体现GS公正、透明的文化氛围,我觉得有必要把我对这件事的认识和一些幕后花絮提出来,以活跃2008年忙碌的工作气氛.
故事要追溯到07年的2月,我们创意部以诚信和人品著称的B老大跟我谈加薪的事,承诺会在7月份给我加薪.但是承诺总是一拖再拖,一直到08年的3月我依旧没有拿到应该属于我的工资.于是我发信咨询了XX和XX,在得知公司并没有给我进行任何的手续时,我被这个骗子激怒了于是就发了封口气不太客气的邮件给B.B看到信,也感到很生气,认为我越过他直接问XX和XX让他很没面子,而且对他的人品和诚信都有所怀疑,所以就当着亲信b小姐的面拍胸脯承诺我,我答应过的一定会给你,我就又一次被他感动了,回去乖乖的干活去了.没想到这就是阴谋的开始,B一边稳住我,一边开始指示他的亲信H调查我干私活的证据.
然后是狗腿子H开始在蹭车的时候旁敲侧击的打听,并经常关注我的电脑,功夫不负有心人,终于被他看到我在公司收发私活的邮件.立即汇报给主子,然后就在4月17这一天下班后我跟对方公司发邮件时,公司的头头们到我的座位逼我把移动硬盘留下作为证据.
这件事情的经过就是这样,我不得不怀疑公司查我做私活的动机,是为了省下3万多块的拖欠工资,还是某人处于私人恩怨要赶我走.我相信公司在业余时间做私活的不只我一个人,但是能用出这么阴险招数对付的应该就我了.
还有所谓的竞争对手公司,很抱歉XX,除了GS,我在业余时间只能为竞争对手做工,因为我只有在这个行业内才能接到私活,感谢您在具备确凿证据的情况下没去法院告我,但是现在我必须去竞争对手公司工作了!
还要感谢我亲爱的同事,我在家停职期间收到n多电话和网上的问候,是敌是友,一眼分辨了,为了你们的安全,我就不一一表扬了
发这封信的目的只是最后做个交代,别了我亲爱的GS,虽然有小人得志,但是希望其他人能一路走好!

                                                                                               XXX

本站小做评论：站在任何人的角度看，都不是完全正确的，老板节约成本天经地义，大多4A都存在空头支票和承诺延迟兑现的现象，越级控诉很容易上升矛盾和让领导无法挂住面子下不了台，为了避免少得罪人和快速达到自己加工资加头衔的目的，这样的事情处理其实很简单——递交辞职报告走人，并告诉他你打算几月几号去别家公司上班。老板真心喜欢你或认同你，他一定会挽留你，并在这个时间内以增加工资或头衔开出兑现条件。这是成功者的经验分享！

关于GS是哪家4A，大家猜猜看吧，会是广州某S打头的公司么

2008年6月19日 北京讯：灵锐媒体，世界著名传媒集团——哈瓦斯公司的子公司，日前宣布了一系列高层提升和委任的消息。作为在中国市场的第二年，灵锐媒体大中华区的员工增长到了85名，分布在北京、上海和香港三个办公室。

Grace Yao被提升为香港办公室总经理，这一提升使她成为灵锐媒体全球管理团队成员之一。此前她是香港办公室的业务总监，负责地区客户的运营和新业务拓展并赢得新客户，比如吉百利和艾美。“灵锐媒体香港办公室在过去的一年中赢得了几个大客户，为大中华区的增长做出了贡献”，Grace说：“在灵锐媒体的工作经历令人激动，我非常荣幸能够成为真正的全球网络的一部分。”

在上海，SUZETTE Morgan加入灵锐媒体担任战略规划总监。SUZETTE在市场、公关和战略规划方面有超过15年的工作经验，在加入灵锐媒体之前她曾经在南非、中东、英国、新西兰和东南亚等地区工作过。SUZETTE说：“我曾经足够幸运站在众多行业知名巨头的肩膀上，比如John Hunt 和 Reg Lascaris等。我期待着在灵锐媒体中国工作期间发掘有意义的沟通见解。”

在北京办公室和上海办公室，媒介策划总监何慧和师康均被提升为业务总监。在过去一年里他们展现的领导能力给人留下深刻的印象，他们将在新岗位上负责管理日常运营和新业务拓展。

荆鸿被任命为北京办公室的媒介策划总监。此前，荆鸿在实力媒体工作10年。她负责培养合作关系和增强灵锐媒体的购买运营。荆鸿说：“ 我期待通过实施和沟通能够使公司的业务迅速增长并使客户的投资收益最大化。”

灵锐媒体大中华区总裁麦柏林说：“灵锐媒体大中华区在相对较短的时间里走过了一条漫长的道路，这得益于整个团队的辛勤工作。随着业务的持续增长，为每个办公室找到合适的领导者是很非常重要的。今天宣布的提升和任命代表了我们对大中华地区市场的乐观和承诺。”

灵锐媒体通过支持响应分析，研究与建模和数据管理为客户提供整合的媒介战略、购买和效果评估服务。大中华地区服务的客户超过40个，包括法国航空公司、吉百利、瑞士信贷、凯悦国际酒店、露露等。

关于灵锐媒体

灵锐媒体隶属于哈瓦斯媒体(Havas Media)的全球媒体网络。灵锐媒体作为全球增长最快的媒体代理公司，在2007年1月已遍布超过100个市场。

自2007年1月1日起，灵锐媒体在大中华地区正式运营，包括北京、上海及香港三个办公室。灵锐媒体通过全球及本地的专业人士为客户提供服务。

灵锐媒体为帮助客户实现更好的业务成效，提供具有洞察力并且智能的以消费者为中心的市场传播解决方案。其在消费者行为方面成功实现世界级全球洞察及智能的能力，被行业机构RECMA评为A+。

灵锐媒体相信卓越的市场洞察力，可充分帮助消费者和企业间对于不断变化的市场动态的理解。

关于哈瓦斯媒体

哈瓦斯媒体是一个集团公司，旗下包括哈瓦斯全球的媒体专家。

哈瓦斯媒体在全球100多个地区运营，在5个主要的全球公司有超过5000名员工。这些公司包括获奖团队，专注于媒介、数字、直销和全球管理，包装和整合娱乐体育营销方面。在大中华区包括：

• 灵锐媒体：哈瓦斯媒体的全球媒体沟通机构；
• 明锐互动和Havas Digital：哈瓦斯媒体的互动媒体集团
• 汉威士体育文化传播有限公司：哈瓦斯媒体的国际体育沟通品牌

哈瓦斯媒体同样是一个战略运营组织。核心团队包括媒体战略和分析与其他品牌一起工作，确保这些公司得到市场领先的方法、专有工具和见解的支持。该集团为其在充满活力的市场认知的基础上创建强大消费沟通战略的能力而骄傲。

哈瓦斯的核心和本地团队的结构促进哈瓦斯媒体和哈瓦斯集团之间的知识分享和洞察，这在自然整合的团队中创造了专业能力，因此所有的客户都能够因一个量身定制的多维度的专业团队而受益，这样的团队能够创造适应复杂多变市场环境的战略。

http://www.projector.jp/awards/uniqlock/everlasting/


这就是今年戛纳互动类全场大奖，看看有谁能理解。但创意确实还不错的说

[ 本帖最后由 特二男青年 于 2008-6-20 09:35 AM 编辑 ]

BREAKING NEWS from Cannes 2008 - As the emerging No.2 advertising market, China has eventually brought home FIRST CANNES GOLD LIONS by TBWA Shanghai adidas Team for its adidas Olympics Campaign - Together 2008, Impossible is nothing featuring 'Hujia', 'Zhengzhi','Suifeifei'.
目前已经收到来自戛纳的最新消息，即将成为世界第二大广告市场的中国，终于从这个美丽的法国城市带回自己的第一座戛纳金狮子- 来自上海TBWA的创意团队凭借为阿迪达斯的奥运项目传播战役-“胡佳篇”“郑智篇”“隋菲菲篇”-在户外广告项获得了金狮子。

All credit goes to Elvis Chau, Sarawut Hengsawad, Lesley Zhou, Nicky Zhang, Susie Sun,Xia Zheng, Michelle Wu, Amani Qian, Nie Lang.
Also thanks to adidas' great guts for adoptting the Chinese local made campaign and bringing it to the world!
所有的荣誉都要归功于周锦祥、Sarawut Hengsawad、周俊芬、张涛、孙方圆、夏政、吴春燕、钱蓓蓉、聂浪，以及敢于采用中国本土制造的传播方案的阿迪达斯公司。

以下是嘎纳评委会对Adidas创意作品的评价：“它好似一种运动，比生命更强大”(David Angelo),“中国人的精神在那一瞬间变得充满生命力”(评审主席Prasoon Joshi)
Regardng the work Canne's jury members said: "It felt like a movement, something that was larger than life." (David Angelo); "The spirit of China came alive in that" (Prasoon Joshi, Jury President)

Next stop: GRAND PRIX! Go Go Go!
下一站，全场大奖！前进，前进，前进进！

Impossible is Nothing!
没有什么不可能！

竞立媒体是WPP的，和传立他们挨的很近，连办公室都可以互相用
竞立传力智威汤逊奥美都是WPP的，都在金宝街那儿。

奥美互动诚聘互动广告人才  



美术指导

要求：

奥美顾客关系行销/ 奥美互动北京公司正在寻求富有才华，并熟通线下/线上业务的美术指导，加入我们曾多次获奖的专业创意团队。

我们的客户包括众多国际著名品牌，如：摩托罗拉、雀巢、Cisco、奥迪、英国大使馆、IBM，以及中国移动M-Zone和神州数码等多家国内领先企业。

如果你是一位经验丰富的美术指导，并拥有在多种媒体上的成功经验；如果你能够成功管理客户、推动项目发展并启发你的同仁；如果你深知好的想法远比任何东西都重要；如果你对好的设计和创意有着无限的激情…

我们希望你毕业于国内外顶尖的美术、设计院校，有着至少3年以上的广告、设计行业经验。

这份工作将跨越多个传播领域，我们的客户在中国和亚太地区的多个市场需要创新的产品和品牌推广策略，并分别在线上和线下加以执行，例如：公司网站、产品网站、网络广告、多媒体、CD ROM、直邮、包装、平面和户外广告。请将能充分表达你想法的个人资料和三个最引以为傲的作品寄给我们！

文案

要求：

一年以上广告文案经验，文笔流畅。


创意之外，还有能驾驭大量文字的耐心，对互联网广告和顾客关系行销领域的广告创作感兴趣。

请附作品。

我们寻找快乐的工作伙伴，欢迎你有不寻常的活法（但是要有正常人的思维）。

请将简历和得意作品发送至： hr.beijing@ogilvy.com

其实我所接触的很多4A和本土4A的CD都是很尊敬人的，他们的专业和处世修为都是很好的，多去看看、走走，也许会有合适的机会

请问,竞立媒体是电通集团的吗

请问,竞立媒体是电通集团的吗

哈瓦斯集团-灵智(Euro RSCG)- 6分 | 去年得分- 5分



全球性的委任不时地影响到本土办公室，特别是在戴尔，尽管灵智广告在亚洲区于年初捍卫了整个戴尔业务，但最终还是因为全球总部的关系，再次得而复失给了 WPP集团；此外他们也把知名的沃尔沃汽车业务丢给了麒灵广告。Matt Donovan坐镇上海担任整个区域的战略策划首脑，张峥被提升为上海办公室的战略策划总监。北京办公室的执行创意总监徐克瑄离开加入电通，而张文主则负责北京的所有创意事务。去年，灵智获得了包括中国银联、福临门、Sandoz手表、薇姿和其他近20项的线下行销业务。在创意方面，灵智在中国4A创意金印奖上获得2银17铜的佳绩。

Wieden+Kennedy- 5分 | 去年得分- 6分



韦登迪在去年积极协助其基石客户耐克获得更多的影响和曝光，并且在中国市场上针对一些事件快速启动不少市场传播活动，包括刘翔世锦赛夺冠、耐克篮球、北京马拉松比赛等等。韦登迪在耐克创意本土化的道路上做出一定的努力，也获得了不错的成绩。随着全球诺基亚创意概念业务的赢得，该公司开始在北京设立了办公室; 其他赢得的新业务还有VISA足球世界杯传播项目。尽管其全球具有相当高的创意声望，但在本土的创意奖上，似乎还难觅韦登迪的身影。富有经验的创意专才卢婉仪加入担任执行创意总监，不过遗憾的是，在年底即离职而去。现在，我们需要等待的是他们越来越多的出色作品。

百比赫(BBH)—4分 | 去年得分- 5分



去年正式在中国启动之后，百比赫开始逐渐证明其创意能力，他们为曼陀思创作的电视广告从中国4A创意金印奖上夺取了唯一的全场大奖。其管理团队保持稳定和旺盛的精力，Arto Hampartsoumian转向区域客户服务，吴淑芳主要负责日常的运营工作，同时他们也得到来自区域创意首脑Steve Elrick的支持。去年他们击败了BBDO获得了联邦快递国内部分的传播业务，以及VISA一个传播项目。在创意奖项方面，该公司从中国艾菲奖（1 银）、中国广告节（4铜）和中国4A金印奖（1全场大奖、1金和2银）取得了一定的成绩。

威汉传播- 5分 |去年得分- 无

尽管这只是其第三个年份，在陈一枬和其富有经验的高管团队的领导下，威汉传播集团目前已经成长为拥有三家办公室200多名员工的新生力量。该公司在去年继续加强客户服务团队，Sonia Shum 和Patrick Ha分别担任上海办公室的高级客户总监和客户总监。威汉传播同样在新业务上有着强劲的表现，获得包括 Hi-Sap, 恒生银行、松下洗衣机、帝阿吉奥旗下的添宝和老伯威、倩碧、Leo、Gieves & Hawke、联邦制药、Yadord、Ridache和连卡佛的客户关系管理业务。作为一家相当新的广告公司，威汉同样在中国广告节上获得了一些荣誉。

尚思广告(M&C Saatchi)- 2分 |去年得分- 4分

尚思广告亚洲区首席执行官Kim Walker于年终告别这家公司，Chris Jaques接替他的职位。不过，尚思广告仍然缺少全球或者区域性客户的有力支持。来自LOWE的杨北金接替王懿行成为执行创意总监，以继续保持该公司的创意实力。在中国地区，该公司获得了中国银行信用卡、统一企业（部分）和西门子移动的新业务，但是也丢掉了惠氏的业务。相对于竞争对手而言，无论是在创意声望还是新业务上该公司都还有一定差距。

麒灵(Nitro)- 3分|去年得分- 5分

麒灵广告在2007年，保持相对稳定的管理团队和客户合作关系。Jennifer Labus加入担任联席董事总经理和业务主管，来自奥美行动的Bryce Whitwam加入担任整合活动行销总监，负责为玛氏、和路雪和沃尔沃的活动行销主动。这家独立创意机构的全球拓展在一定程度上也为各地办公室带来了益处，比如沃尔沃汽车业务的委任。麒灵广告继续保持与玛氏和联合利华的良好关系，并且也作出一系列不错的广告作品。去年，他们赢得的远比失去的多，获得了美津浓和沃尔沃，只是把艺龙网丢给了麦肯。

电通(Dentsu)- 6分 |去年得分- 4分

电通集团继续保持相对平稳的一年，特别是他们拥有不错的日本客户群和可观的本土客户基础。这家日本广告集团在中国拥有广阔的专项服务和子公司。在上海，本土创意人王放被提拔为执行创意总监。不过他们的北京分公司也对媒介管理团队进行了很大的调整，总经理常泽纪子离任, 张海鹰加入北京群邑，东京总部调来坂井克臣担任本部长和通口哲夫担任媒介统括长。

CR3 2007年中国广告代理综合评估报告(2)

[创意代理评估第二部分- IPG集团,哈瓦斯集团, 电通, 独立代理商]
I
nterpublic集团- 麦肯(McCann Erickson)-5分 |上年得分：6分



麦肯集团在唐锐思于2006年离职后，保持相对稳定的一年，他们花了很大努力以进一步加强战略策划团队。Pratik Thakar加入接替转调纽约办公室的Andrew Metcalfe担任全国策略最高主管，Stuart Mattson则加入担任上海办公室的策略主管；在年底还任命了阮国维担任重要客户英特尔的业务领导者。在新业务方面，麦肯也表现不错，获得了包括美的集团、道奇、中美史克、平安集团以及其他20多项的小型业务, 但是也将可口可乐丢给了李奥贝纳，强生的一部分业务也转到了BBDO和智威汤逊。在国内各大广告奖上，麦肯所获的成绩还算不错,包括在中国广告节上获得2 金3银7铜。麦肯与英特尔及微软的全球性关系依旧是其在中国地区的根据。

Interpublic集团-博达大桥(Draft FCB)- 4分 |去年得分- 5分



博达大桥继续其艰难的年景，无论是高层管理团队还是客户关系的维护。北京办公室总经理彭梅凤离职加入本土公司汉唐广告，资深创意人印标才和黄燕东也相继离去；并且，最终全国董事总经理湛祥国也告别了效力已久的这家公司。积极方面，行业创意专才陈国辉加入上海办公室担任执行创意总监。在业务方面，北京办公室丢失了汇源、空中网和民生银行，同时也辞去了大中国区的香港旅游局传播业务，但在新业务方面却没有迎来更多的利好，除了从上海通用汽车获得更多的互动创意业务。

Interpublic集团-睿狮传播(LOWE)-4分 |去年得分-4分



在2007 年初，Lowe重新在所有权上与中方合作伙伴光明日报集团签署新的协议，并且更名为“睿狮传播”。保留下来包括联合利华、强生的国际性客户是其立基性客户。随着北亚区副董事总经理Neil Cotton的离去，伦洁莹也重新布置了管理层同时吸引到一些新的人才，来自新加坡的黄田一加入担任中国区的创意首脑，Mike Foster进一步拓展在策略方面的能力，Sanjai Srivastava 和张怡敏则领导客户服务的管理。睿狮传播在新业务上开始加速，开始按照项目来负责锐步业务。在创意方面，该公司表现尚可，在中国艾菲奖上也拿到了一些荣誉；为联合利华的清扬洗发水品牌启动负责的传播活动有着相当高的知名度。

Cannes Lions 2008速递：

                        平面类金狮奖                         

作品篇名：MRS. WITHERS
广告主名称：MASTERFOODS
广告公司名称：TBWA\CHIAT\DAY 美国 纽约



作品篇名：TREE
广告主名称：WWF THAILAND
广告公司名称：OGILVY & MATHER泰国曼谷



作品篇名：GET A GIRLFRIEND
广告主名称：UNILEVER SA HOME & PERSONAL CARE
广告公司名称：LOWE BULL 南非 约翰内斯堡



作品篇名：MUSIC/BIG NIGHT OUT/MY GIRLFRIEND
广告主名称：PROCTER & GAMBLE
广告公司名称：SAATCHI & SAATCHI 美国纽约




我是才疏学浅了。。。唉

WPP集团- 传立媒体 – 9分 | 去年得分- 8分

传立媒体继续领先于中国媒介代理领域，无论是在营业额还是雇员的规模。该公司几乎顺利的完成他们在团队建设、新业务以及营业机构的拓展的目标。林秀萍回归传立担任北京办公室的董事总经理，苗竞和薛蓉茵分别担任南京和成都办公室的总经理；廖世强担任战略投资董事总经理，陈俊良则加入购买部担任董事总经理，另外来自伦敦浩腾媒体的Andrew Carter成为全国战术策划总监。其上海办公室仍然保持强大的竞争力，还获得了《媒介》杂志的年度最佳办公室第二名。在新业务上，传立媒体获得包括达能、惠氏、家乐福、欧莱雅、养乐多、雅虎、双鹿啤酒、博士伦、伊利、沃尔沃、TCL等新业务，唯一丢失的重大客户三星电子也是因为全球业务更换的原因。
MindShare continues to lead in China in terms of billings, staff and in the R3 Agency Image Study in terms of perception. The agency achieved its goal on building talent, new business and operational expansion. Lim Siew Ping joined Beijing office as Managing director; Franco Miao and Vicky Hsueh led Nanjing & Chengdu office respectively; Thomas Liu came in to head Investment, while Warren Chen had joined GroupM Trading as Managing Director. Andrew Carter from OMD London, joined as National Tactical Planning Director. Shanghai office was also honored as runner-up for the Office of the Year in the MEDIA Asia Pacific Annual Awards. The agency continued its strong new business wins from Danone, Wyeth, Carrefour, L’Oreal, Yakult, Yahoo, Double Deer Beer, Bausch & Lomb, Yili, Volvo, TCL – with only the loss of Samsung as the major leaving client through global re-alignment .

WPP集团-竞立媒体-6分 |去年得分- 6分

经过去年的重新启动之后，目前竞立媒体已经成为群邑媒介集团的新武器。该公司获得越来越多来自大众汽车集团的业务委任，另外其与诺基亚、宝洁、大众和ICI的合作关系相当稳定。其为宝洁所执行的“潘婷闪亮之旅”，也获得很高的声誉，一定程度上证明其在媒介创意上的能力。上海办公室迎来了不少新业务-森马、上海家化、三得利威士忌、宏利保险和淘宝网，北京则获得中国联通、燕京饮料、福临门-购买和美克美家。更重要的是，没有任何一家大客户离去。张哲翔在表现其强有劲的进攻能力，另外阎诚江升任全国战术策划总监将会进一步加强在购买策划能力上的表现。该公司还组织了不少内部培训活动和慈善活动。
In its first year re-launched in China, MediaCom became a new gun of GroupM. The agency got more additional business from automobile giant VW China and FAW-VW , and the relationship with major clients Nokia, P&G, VW and ICI kept momentum. The work for P&G’s Pantene- Shining journey campaign, which received strong appreciation, showed proven innovation and creativity. The Shanghai office won strong new business from Semir, Shanghai Jahwa, Suntory Whiskey, Manulife Insurance and Taobao.com, while Beijing office picked up China Unicom, Yangjing beverage, Fortune Oil buying and Markor Furnishings. More importantly, there was no major client departure. CEO Michael Zhang played a powerful role in the success, while Rick Yan was promoted to National Tactical Planning Director.

WPP集团- 尚扬媒介- 6分|去年得分- 7分

在首席执行官张敬鸾的带领下，尚扬媒介拥有一个强盛的年份。在北京、上海和广州三个办公室为其重要的DHL、箭牌和高露洁业务执行有利的媒介策划和购买。杨秦燕升任北京办公室总经理，段华成为媒介群总监，计广初成为全国战术策划总监。该公司击败了不少竞争对手保留住了DHL媒介业务，同时也获得包括米其林、吉普、Bimbo和年底的索尼业务（亚洲区）。

Under the strong leadership of CEO Bertilla Teo, the agency had a strong year. MEC had a good balance amongst its three individual offices, and bedded down its key clients such as DHL, Wrigley and Colgate. Michelle Yang was promoted to Beijing GM and Sherry Duan became Group Director, Johnny Ji joined Guangzhou office as National Tactical Planning Director. The agency retained DHL media after beating off some key rivals, and it won new business from Michelin, Jeep, Bimbo and the latest Sony regional appointment.

阳狮集团- 实力媒体- 7分 | 去年得分- 5分

在首席执行官Malcolm Hanlon领导下，实力媒体在经过数年的动荡之后保持积极的发展趋势。李国华加入上海办公室担任董事总经理，但是其购买中心博睿媒体的所有高层悉数离任，包括首席执行官Philip Beck，首席运营官Karl Wu以及执行董事杜生利。积极的方面是，实力媒体保持旺盛的生命力，获得了一系列的新客户：薇姿、圣元牛奶、起亚汽车、百威啤酒和腾讯以及其他总共40多项的新生意。

Led by strong CEO Malcolm Hanlon, the agency is still managing a positive profile after some tough years. Zenith Shanghai named Stewart Li from Carat as their new MD. But the buying center CMX saw several changes – with CEO Philip Beck moving on, COO Karl Wu leaving and Executive Director Quinn Taw departing at year end. On the positive side, Zenith still locked in some massive new business from 40 more new accounts including Vichy, L’Oreal buying (part) Synutra, Kia Corporate, Budweiser and Tencent (QQ).

阳狮集团- 突破媒体- 6分 |去年得分- 6分

随着阳狮集团购买中心博睿媒介面对高层管理团队的巨大变化，在郑香霖的领导之下，整个突破媒体保持健康的发展。在2007年，突破媒体保持住欧莱雅的购买业务，并且获得了欧莱雅高端化妆品的媒介策划业务。但是很不幸的是，突破媒体在2008年年初把东风日产的媒介业务丢给传立媒体。

While Publicis’ media buying center CMX faced management team changing, Optimedia, which under the leadership of Steven Chang, still kept a healthy operation. Optimedia kept most of its share of L’Oreal buying and also won L’Oreal Advanced Product Division planning assignment. But unluckily, Optimedia lost the lucrative Dongfeng- Nissan media account to Mindshare in earlier 2008.

阳狮集团-星传媒体- 5分 |去年得分- 5分

吴雪晶转调北京担任星传媒体的总经理，加上目前三星全球媒介业务的委任所带来的益处，星传媒体有望迎来更好的2008年。该公司继续保持与几家大客户宝洁、可口可乐和美赞臣稳定的合作关系。其他新业务包括沃尔沃工业、万科、上海电信、吉百利和仁和药业的业务。

This year, Starcom kept steady with Angela Ng relocated to Beijing office as GM. With the current win of Samsung, Starcom should be expect a better year for 2008. They continued to strengthen steady relationships with important clients P&G, Coca-Cola and Mead Johnson, Other new business from Volvo Industrial, Vanke, Shanghai Telecom, Cadbury's and Ren He Group helped round out the year.

宏盟集团- 浩腾媒体- 7分 |去年得分- 8分

浩腾媒体在首脑叶丽莲的带领下迎来更好的一年，叶也获得《媒介》杂志授以的“年度最佳全国领导者”的殊荣。浩腾媒体还任命曾小婷和王希宁分别负责北京和广州办公室。浩腾媒体也进一步加强了北京办公室的团队来服务重要的西安杨森业务。该公司进一步加强与强生、维萨卡和百事食品的合作关系。在新业务上，该公司继续表现出色，获得来自西安杨森、梅德塞斯-奔驰、安踏、乐天、西铁城、交通银行和Air Asia的新业务，虽然它们也丢掉了米其林和香格里拉酒店的业务。

OMD had a positive 2007, led by its dynamic head Elaine Ip, who was also honored as ‘National head of the Year’ from Media Magazine. OMD named Pauline Tsang and Sidney Wang to head Beijing and Guangzhou offices respectively. OMD strengthened its Beijing team to better support for its major client Xian-Janssen. The agency improved relationships with J&J, VISA and Pepsi foods. This year OMD performed well at new business from Xian Janssen, Shanghai JNJ, Mercedes-Benz, Anta, Lotte, Citizen, Bank of Communication and Air Asia - although it also lost Michelin and Shangri-La.

宏盟集团- PHD- 3分 |去年得分-5分

在行业老手T.S. Tso的领导下，PHD拥有一个相当不错的年份，如果考虑到这只是他们在这个市场上的第2个年头。年轻却富有经验的Mark Heap将在新年里加入担任新的首席执行官，相信未来将是一个更具有竞争力的未来。该公司获得的新业务有：ECCO，嘉娜宝、西门子-诺基亚网络、EADS、友邦保险和爱茉莉太平洋集团。

PHD had a positive first year, under the leadership of T. S. Tso. Mark Heap from MindShare joined to be the new chief, promising more aggressive years to come. The agency won new business from ECCO, Kanebo, Siemens-Nokia network, EADS, AIA, Amore Pacific.

# 对于各大媒介代理集团旗下的购买中心GroupM Trading, CMX, Ageis购买中心，OMG购买体将不作单独说明
# 尽管本土代理商的三赢传播、昌荣传播等购买量媲美甚至远超外资代理商，但由于信息透明度不够，不作分析与评估]

Interpublic- 优势麦肯- 3分 | 去年得分-3分

Manpreet Singh从新加坡传立加入优势麦肯中国担任首席执行官，购买业务负责人叶位先离职，黎达用接替前者的职位。另外，Shane Crombie 和Sunil Jaryal加盟分别担任北京办公室的互动总监和洞察力部门主管。该公司获得10多项新业务，不过总的来说，都不是大客户，与之同时，他们把剩余的欧莱雅媒介业务全部丢给了竞争对手。

In a tough year, Manpreet Singh from Mindshare Singapore joined as Chief Executive Officer; Victor Yip resigned and was succeeded by T.Y. Lai, who is in charge of Media Buying head for China. Shane Crombie and Sunil Jaryal came in as Interactive Director and Head of Insights of Beijing office, respectively. The agency still won more than ten new clients, but generally of small scale, and barely replacing the loss of Maybelline

安吉斯集团-伟视捷媒体- 3分 |去年得分- 5分

伟视捷在去年保持比较稳定的发展，并且与伊利和北京移动的合作关系良好。胡晓云加入担任业务群总监，还有一些新成员加盟。不过，北京办公室总经理周艾翎却在年底离去，可能带来一些变数。在新业务上，该公司表现一般，只获得来自北京欢乐谷和道达尔的媒介业务。

Vizeum had a stable year, keeping a solid relationship with Yili planning and Beijing Mobile. Anna Hu joined in as Group Business Director and other hires. But, Beijing General Manager Elizabeth Zhou resigned from the agency at the end of the year. Vizeum didn’t perform as well as other agencies in new business, picking up assignments from Happy Valley and TOTAL.

安吉斯集团- 凯洛媒体- 6分 |去年得分- 6分

Seth Grossman出任传播策划总监，进一步加强该公司在非传统媒介策划和购买之外的能力以及跨媒体的全盘思维。凯洛媒体在新业务能力上表现不错，去年他们获得的新业务包括有尼康、赛门铁克、长丰汽车、松下洗衣机、屈臣氏、F&N食品、美泰玩具以及从知世营销获得的一些互动业务，此外，保留住飞利浦媒介业务；不过也把达能集团业务丢给了老对手传立媒体。

For 2007, Seth Grossman joined from 141 as Communication Planning Director, enhancing the agency’s capabilities beyond traditional planning and buying, and offering holistic thinking across all channels. Carat performed well at new business, added new accounts from Nikon, Symantec, Chang Feng Motor, Panasonic, Watsons China, F&N Food，Mattel and some digital projects from WWWins. While it kept Philips in a global review, it lost its share on Danone media to Mindshare.

哈瓦斯集团- 灵锐媒体 -3分 |去年得分- 3分

在首席执行官Paul McNeil的领导下，灵锐媒体加强了其整运营团队，特别是从媒介行业外招募一些新生力量，包括吴敏担任中国区业务拓展总监，师康出任上海策划总监以及其他一些资深人员的加盟。这家新生的哈瓦斯媒介公司获得一些新业务，包括瑞士信贷、露露、凯悦国际和艾美表，但是同样也因为全球性的更替而丢掉了戴尔媒介业务。

Under the leadership of CEO Paul McNeil, MPG had strengthened its operational team with senior hires outside the media side, such as William Wu to Business Development Director, Kang Shih as planning director for Shanghai and other personnel. The newly launched Havas’ media unit won business from Credit Suisse, Hyatt International, but the loss of the Dell account after global realignment will hurt.
[备注：# 本部分介绍中国区所有外资媒介代理公司的评估，包括GroupM旗下的MindShare（含MAXUS), MediaCom, MEC; OMG旗下的OMD与PHD; Publicis Media的Zenith, Opti, Starcom; IPG旗下的Unversal McCann(今年不包含Initiative); Havas旗下的MPG; Aegis旗下的Carat和Vizeum.

全球李奥贝纳宣布决定启用一个新的理念，在全世界96个办公室开始推行，它希望推动更人性化的方法来创作广告。

该理念哲学直译是'人类的公司' ，并强调这一精神将会融汇到客户沟通技巧，客户关系维护等方方面面。该理念目前刚刚在内部开完表决会议，全球创意总监 Mark Tutssel （图）解释说，其核心是，作为 Publicis集团的下属公司，做法将秉承以人为本，而非侧重于战略，认为现在消费应代之以与人进行任何形式的沟通。

一向强调摘星精神的李奥贝纳现在提出“更人性化的办公室文化”，可以窥得在强大的市场生意变化和竞争危机面前，该公司似乎开始萌发转向以客户市场为本的生意导向。不知道外国李奥贝纳的生意到底如何，不过他们在中国这两年的业绩确实倒退了。

北京JWT任总经理GM 徐宁为董事总经理MD 。TOM认为他2007年任GM这一年多来，北京JWT的发展从来没有那么好过。徐宁Oliver Xu于2004年加入JWT北京，2007年任北京JWT GM一职，最近连胜红牛饮料和伊利奶粉等客户。

广州- 国际直销巨头安利目前将其在中国价值8亿多的媒介业务分拆两份，现任代理商浩腾媒介负责主要的纽崔莱营养品部，而安吉斯集团下的凯络媒体则负责化妆品部的雅姿的媒介业务（价值2.8亿人民币左右）。

两年前，广州实力传播办公室因为丢掉安利的媒介业务导致裁员40%，着实是个大客。作为直销巨头，安利的主要品牌/产品包括纽崔莱、雅姿以及其他护理产品等；主要竞争对手包括雅芳和玫琳凯。